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时间：2025-08-16
一、团队架构：角色分工与能力配比的黄金法则
二、冲突转化：矛盾激化与转化的四步模型
三、成长曲线：从个体觉醒到集体进化的跃迁路径
四、资源整合：天时地利与人际网络的协同效应
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